规避陷阱 法律法规 就业维权

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  • 2014-01-03 16:11:51 阅读(77)职场中应注意的事项

    常见问题 就业协议并不能取代劳动合同 在就业协议中,双方约定了工作期和违约金就不必再签订劳动合同其实是一种错误的理解。在明确劳动关系以后,求职者应该及时注意单位是否与本人签订劳动合同,防止工资待遇 [详情]

  • 2013-12-24 14:12:14 阅读(60)试用期三大法规

    劳动法:试用期不能多于6个月 试用期,最长不得超过6个月 合同期不足3个月,不得订试用期 试用期包含在劳动合同期限内 试用期应依法缴纳相应社会保险 单位解约要有合法理由,并提前30天通知或多 [详情]

  • 2013-12-21 16:07:08 阅读(182)职工探亲路费的报销规定

    一、报销条件 凡工作满一年的全民正式职工与配偶不住在一起,又不能在公休假日团聚的,可以报销探望配偶路费;与父亲、母亲都不住在一起,又不能利用公休假日团聚的,可以报销探望父母路费。 1、职工探望配偶 [详情]

  • 2013-12-20 17:23:42 阅读(157)毕业生违约责任及后果

    《高校毕业生就业协议书》一经毕业生、用人单位、学校签署即具有法律效力,任何一方不得擅自解除,否则违约方应向权利受损方支付协议条款所规定的违约金,从实际情况来看,就业违约多为毕业生违约。 毕业生违约, [详情]

  • 2013-12-18 17:22:08 阅读(129)年底双薪怎么算个税

    核心内容:据了解,因为国家机关、事业单位、企业和其他单位实行“年底双薪制”,很多员工因此在年底领到了双薪。个人取得的双薪是否也和工资一样计征个人所得税?以下由法律快车为您详细介 [详情]

  • 2013-12-17 17:18:23 阅读(157)公司裁员补偿标准

    核心内容:裁员是集中的辞退员工,所以某些与个别员工解除劳动合同的条件不在适用。同时由于裁员往往牵涉面较大,因此在程序上受到法律的严格限制。以下由法律快车编辑为你介绍公司裁员补偿标准。 劳动法第二十七 [详情]

  • 2013-12-16 17:15:44 阅读(195)劳动合同保证孕妇权益

    《劳动合同规定》第四十四条规定,劳动者在规定的医疗期内或者女职工在孕期、产期、哺乳期内,劳动合同期限届满时,用人单位应当将劳动合同的期限顺延至医疗期、孕期、产期、哺乳期期满为止。根据该条规定,女职工怀 [详情]

  • 2013-12-13 17:54:36 阅读(177)企业商标需到海关进行备案

    出口货物有一定的法规,需要提醒大家注意下: 出口货物商标仅因一字之差,企业即可能造成侵犯知识产权行为。近日,湛江海关首次查获涉嫌侵犯“Panasonic”商标权的电饭锅497 [详情]

  • 2013-12-13 16:19:05 阅读(145)医疗纠纷产生的原因分析

    进年来各种医疗纠纷层出不穷,严重影响社会治安,为此有必要了解 引起医疗纠纷诉讼的原因,概括起来有以下五方面: 1.医疗人员医德素养差,其表现有: (1)在诊疗过程中,医务人员对病员不负责任,态度 [详情]

  • 2013-12-13 16:13:36 阅读(148)失业期医保缴费介绍

    失业期间可参加职工医保,保费由失业保险基金支付;失业保险异地转移,医保可随同转移 人力资源和社会保障部通知规定,对失业人员参加职工医保做了详细规定:领取失业保险金人员在失业期间可参加职工医保,保费由 [详情]

  • 2013-12-13 16:12:18 阅读(156)后续治疗费赔偿的适应条件

    适用于后续治疗费赔偿的条件 受害人在遭受人身损害后留有残疾的,是否都有必要进行后续治疗,应从后续治疗的必要性和合理性进行综合分析。如果经过治疗,受害人的残疾程度有所减轻,那么这种后续治疗就是必要的; [详情]

  • 2013-12-13 16:09:15 阅读(126)医疗事故赔偿标准

    以下为医疗事故赔偿,按照下列项目和标准计算内容: (一)医疗费:按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算,凭据支付,但不包括原发病医疗费用。结案后确实需要继续治疗的,按照基本医疗 [详情]

  • 2013-12-13 16:06:54 阅读(68)关于产假工资问题

    劳动法中有明文规定,女员工在初次生产时享有不少于90天的带薪假,就是说在产假期间单位必须发全额工资,任何补助、奖金、福利待遇、以及你提到的出勤工资等都不能少。并且单位不能以任何理由终止你的劳动合同,如 [详情]

  • 2013-12-13 16:02:09 阅读(193)房地产开发经营合同丛书内容

    由于特定历史原因,我国在作为民事立法的物权法阙如的情况下,逐渐形成了一整套房地产法律法规。新中国建立之后,便于1950年通过新生的国家政权颁布了《土地改革法》,以国家政策干预、调整土地等不动产关系的趋 [详情]

  • 2013-12-13 15:49:34 阅读(99)道路交通安全法

    《中华人民共和国道路交通安全法》自2004年5月1日正式实施到现在已将近一年了,它在交通管理、预防交通事故、保障交通安全、处理交通事故等方面所起的重要作用是有目共睹的,但是,由于它较之旧的交通安全法规 [详情]

  • 2013-12-13 15:46:21 阅读(85)交通法新规

    新规如下: 公安部10月8日公布了最新修订的《机动车驾驶证申领和使用规定》,新交通规则严格了对驾驶员的管理。最新交通法规扣分细则也更为严格,闯红灯交通违法记分将由3分提高到6分,不挂号牌或遮挡号牌的 [详情]

  • 2013-12-13 15:39:29 阅读(144)法律法规速递

    如下: 国务院:《计算机软件保护条例》、《著作权法实施条例》、《信息网络传播权保护条例》、《植物新品种保护条例》 数字时代,全世界共同呼唤知识产权保护。目前,我国正在进行的对著作权法、商标法的第三 [详情]

  • 2013-12-12 17:57:07 阅读(171)就业促进法

    经中华人民共和国就业促进法规定 全文如下: 目  录 第一章 总  则 第二章 政策支持 第三章 公平就业 第四章 就业服务和管理 第五章 职业教育和培训 第六章 就业援助 第七章  [详情]

  • 2013-12-12 16:57:41 阅读(200)法律保护下的商业秘密

    商业秘密的保密度,往往关乎着重要的商业价值,其保密性尤为重要。 一、商业秘密的产生与发展商业秘密自古有之。在出现技术创新和市场竞争潜意识同时,商业秘密就产生了。其产生原因无非是某个商家掌握了相对先进 [详情]

  • 2013-12-12 15:50:49 阅读(183)解读公共租赁住房和廉租住房并轨七问

    作为保障性安居工程的主要组成部分,两房并轨的原因是什么?并轨运行后政策、资金支持力度是否会被削弱?住房城乡建设部政策研究中心副主任张锋就此接受了记者采访,并对《通知》起草的原因和内容等进行了详细解读。 [详情]

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