面试技巧 面试问题 自我介绍

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  • 2014-03-17 18:18:28 阅读(193)结束面试的最佳时间

    成功的面试有适当的时间限制,谈短了不行,长了更不行,时间长了只有对应试人不利。面试不是闲聊,无主题、无目标。面试也不是谈判,双方各自有条件必须花时间去磨嘴皮。从某种意义上讲,面试是陌生人之间的沟通。 [详情]

  • 2014-03-14 18:48:31 阅读(77)面试中不可忽视的细节问题

    一、抓住主考官的心 面试主考官可能会先评价一个应试者的衣着、外表、仪态及行为举止。 面试主考官会对应试者的专业知识、口才、谈话技巧做整体性的考核。 面试主考官可能会从面谈中去了解求职者的性格及人 [详情]

  • 2014-03-13 18:21:43 阅读(76)面试成功掌握的5个技巧

    技巧1:座右铭与应聘行业相关 通过提问座右铭用人单位就可以判断面试者是否具有发展前途。面试者不要说那些易引起不好联想的座右铭,也不应说那些太抽象的座右铭,更不宜说太长的座右铭。座右铭最好能反映出自己 [详情]

  • 2014-03-12 18:27:36 阅读(166)记住面试技巧四要点

    一、完整、言简意赅的个人介绍 这是面试的开场白,也是面试时你对自己之前工作的总结,在这时,面试官主要考察你的语言表达能力和个人总结能力,记得刚来临沂面试销售人员时,让他们介绍自己,大部人都说,我的情 [详情]

  • 2014-03-12 16:59:13 阅读(86)最新置业顾问面试题汇总

    1、简述接待客户的基本流程及礼仪? 2、认为一个好的置业顾问应具备哪些专业知识? 3、你如何看待和理解置业顾问这份职业? 4、当你接手一个新楼盘时应该先做些什么? 5、你会怎样整理和回访你的客 [详情]

  • 2014-03-07 17:47:40 阅读(170)面试为什么问籍贯

    俗话说英雄不问出处,然而眼下不少面试主考官对求职者的出身颇感兴趣。他们比较一致的说法是:问出身便于全面了解求职者,有助于公司招对人。 浙江新东方紧固件有限公司日前来汉招聘储备干部,求职者入职后需在工 [详情]

  • 2014-03-06 17:16:13 阅读(180)女性求职应该怎样答敏感问题

    女性在求职面试时,常会碰到一些敏感的问题,总觉得如何回答都不妥,很难让自己和别人都满意。那么,究竟该如何应对这些让人感到尴尬的问题呢? 问题一、你认为家庭与事业之间存在着难以调和的矛盾吗? 这是一 [详情]

  • 2014-03-05 16:44:32 阅读(113)最让面试官看重的八大能力

    一个人掌握何种技能取决于他的兴趣、能力和聪明程度,也取决于他所能支配的资源以及制定的事业目标,拥有过硬技能的人有更多的工作机会。 我们来看看面试官看中求职者的哪些能力呢? 一、解决问题的能力 每 [详情]

  • 2014-03-04 18:22:37 阅读(111)面试中如何回答关键问题

    面试是求职过程的高潮,若不准备妥当,很容易功亏一篑。 面试的目标是在规定的时间内,说服主试者,令他们认为你是最合适的求职者,决定录取你。 在面试时,主试者专心查核你、观察你、判断你是否有能力和诚意 [详情]

  • 2014-03-03 17:46:22 阅读(78)面试中出现问题怎么去补救

    首先,对面试出错这一问题要有正确的认识。 面试中的难题大多是没有标准答案的,主要是考查你的能力。你只要鲜明地亮出自己的正向的观点,尽可以按照自己的思考做出回答,表现出自己的综合素质和不俗的能力。偶尔 [详情]

  • 2014-03-03 10:45:57 阅读(106)回答离职原因4技巧

    对这个问题候选人要正面回答,不要绕,也不要回避。因为回避,会让面试官认为你有难以启齿的负面原因。如果绕着回答,面试官会认为你不爽快,对你性格和风格做出不利于录用的判断。 回答的原因要真实 第一,在 [详情]

  • 2014-02-27 14:39:58 阅读(157)电话面试技巧

    第一步:接通电话 企业人力资源应首先应与对方确认对方是否方便进行电话面试;与应聘者确认电话面试的合适时间,以让对方有足够的准备应对面试。由于你不可能事先知道电话另一端的应聘者的活动,与对方确认是否方 [详情]

  • 2014-02-27 14:36:21 阅读(144)文员面试技巧共享

    文职岗位要求面试者有很好的亲和力,能与其他人进行充分的沟通,这就要求面试者必须要保持良好的心态来面对招聘人员。要害要做到八个字——顺其自然,不卑不亢。只有这样才能给招聘人员留下 [详情]

  • 2014-02-25 16:52:56 阅读(188)把缺点巧妙转化为优点的技巧

    1、我脾气太急,具体表现在: ①我打心眼里不喜欢磨洋工的人,总想尽快完成工作; ②遇到干活投机取巧的人,我常常会不给人家面子,大家说我是“太平洋警察”; ③工作要是干不好 [详情]

  • 2014-02-25 16:48:08 阅读(118)面试发型的改变

    销售业 广告业 职场规则:让自己看起来像个内行,而不是个花瓶。 如何打理:想象一下,如果你要推广一种新产品,你首先需要推销的是你本人。一头自然、平滑的鬈发会助你传递出善于交流、值得信赖、充满创意的 [详情]

  • 2014-02-24 16:35:27 阅读(67)面试着装西服的搭配

    1.袖口商标应取下。 2.穿着西装时,衬衣袖口应露出1厘米左右,衬衫衣领应高出西装衣领0.5厘米,以保护西装衣领,增添美感。 3.上衣小兜称"手巾袋",只放折叠扁平的手帕,并浅 [详情]

  • 2014-02-24 16:20:43 阅读(52)公务员面试技巧

    公务员面试总原则 面试时,考生应该坚持自信和沉着。答题时既要实事求是,也要随机应变。具体表现为,考生应该手脚安稳,不乱抖动,两眼平视主考官,注意和考官们的目光交流。面试并不是要像机器人一样表现&ld [详情]

  • 2014-02-24 16:06:54 阅读(104)面试讲究流程

    (1)闲聊 闲聊是社交润滑剂,可以打破僵局,使双方建立某种亲近感。想喝点儿什么?来支烟吗?不要担心,别把问题看得太重,或以为有什么言外之意(有些文化通过提供饮料判断应聘者机敏与否)。即使想喝杯咖啡, [详情]

  • 2014-02-24 16:03:08 阅读(183)时间500强企业录用标准

    英特尔 得3分的人也许更可取。英特尔在人们的印象中是一个不断推陈出新、升级换代的品牌,其创新精神在招聘过程中也有充分体现。英特尔在各高校招聘应届毕业生时,愿意招各科虽是3分却富于创新意识的学生,最好 [详情]

  • 2014-02-24 15:38:53 阅读(72)心有成竹的面试

    好工作人人抢,但是如何找得一份适合自己的好工作,关键就在认清自己和了解对方,一旦清楚自己的能力,并能用有说服力的方法呈现在他人面前,找工作其实真的没这么难。 所谓 技巧包含的不单只是与 官的应对而已, [详情]

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